Tiếp Xúc Mặt Đối Mặt Trong Quản Lý (NXB Khoa Học Kỹ Thuật 1994) - D.Torrington, 295 Trang

​

Nói chuyện với mọi người là việc chính mà người quản lý phải làm : thông tin là kho hàng cho họ đổi chác. Trong một tổ chức người ta luôn luôn thay đổi thông tin để mọi người được biết, từ những việc nhỏ như thời gian về nhà và làm sao có được cà-phê, tới những việc lớn hơn như cung cấp việc làm, khách hàng có mua hay không, lý do thải hồi, triển vọng đề bạt và hiện tình phát đạt hay không của tổ chức đó. Các sự kiện quan trọng nhất trong các tổ chức đều xoay quanh năng lực cán bộ quản lý khi họ làm việc trực tiếp (mặt đối mặt) với người khác.

• Tiếp Xúc Mặt Đối Mặt Trong Quản Lý
• NXB Khoa Học Kỹ Thuật 1994
• D.Torrington
• Dịch: Nguyễn Lâm Hoè
• 295 Trang
• File PDF_SCAN

Link Download
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/926
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTZ3WGQHg04L1